El 74% de las empresas andaluzas prevén ampliar plantillas y aumentar ingresos

La encuesta de Deloitte a 35 compañías de la región revela que el 74% planea incrementar su plantilla de forma gradual. Los sectores de consumo e industria lideran el optimismo.

El 74% de las empresas andaluzas tiene previsto ampliar sus plantillas en los próximos meses, según la encuesta realizada por Deloitte a directores financieros (CFO) de 35 compañías radicadas en la comunidad. El dato, extraído del último pulso a los máximos responsables financieros, refleja una tendencia de crecimiento moderado pero sostenido en el tejido empresarial regional.

Optimismo moderado entre los CFO andaluces

Cerca de cuatro de cada diez compañías se muestran más optimistas que hace tres meses, mientras que algo más de un tercio mantiene sus expectativas sin cambios. Las empresas familiares, que constituyen el grupo más numeroso de la muestra, son las que muestran una mayor inclinación al optimismo relativo. Por sectores, los bienes de consumo y la industria destacan por concentrar el mayor número de respuestas optimistas.

La muestra analizada incluye compañías de sectores como bienes de consumo, construcción, energía, industrial, retail, sector público y tecnología. Dentro de la muestra hay empresas familiares, propiedad de fondos de capital privado, del Estado, respaldadas por capital riesgo e incluso cotizadas.

Prudencia en inversiones y presión en márgenes

Aunque las previsiones apuntan a incrementos tanto en ingresos como en márgenes operativos, estos últimos continúan sometidos a presión. El impulso inversor se mantiene, pero bajo criterios de cautela. Los CFO señalan que factores como las tensiones geopolíticas, la volatilidad de los precios energéticos y de materias primas, la desaceleración de la economía europea o el aumento de los costes laborales continúan condicionando la toma de decisiones.

Las expectativas de inflación se sitúan mayoritariamente en un rango del 2,5 al 4%, tanto en España como en la zona euro. Esta previsión es coherente con un escenario de moderación inflacionista, aunque por encima de los objetivos del Banco Central Europeo. La mayoría de los CFO califica el nivel de incertidumbre como alto o muy alto, lo que confirma la persistencia de un entorno complejo y cambiante.

Estrategia de crecimiento sostenible y digitalización

Desde el punto de vista estratégico, las prioridades de las compañías muestran una orientación clara hacia el crecimiento sostenible. Entre las principales palancas destacan el refuerzo de la base de clientes, el impulso del crecimiento orgánico y la mejora de la productividad. La digitalización y la optimización de costes se consolidan como elementos clave para mejorar la competitividad.

El foco en la captación y desarrollo de talento, así como en la mejora del flujo de caja, adquiere un protagonismo creciente en la función financiera. José Pérez Paniagua, socio de Audit & Assurance de Deloitte, señala:

“Las empresas andaluzas están demostrando su capacidad para adaptarse a un entorno económico exigente sin renunciar a sus objetivos de crecimiento. La función financiera está asumiendo un papel cada vez más estratégico en la toma de decisiones, contribuyendo a reforzar la resiliencia y la competitividad de las organizaciones. De cara al futuro, la apuesta por el talento, la eficiencia y la digitalización será clave para impulsar un crecimiento sostenible y generar nuevas oportunidades de negocio”.

Para el lector andaluz, esta encuesta supone un indicador positivo: las empresas de la región, incluidas las de la provincia de Sevilla, prevén crear empleo y aumentar su actividad. Sin embargo, la prudencia inversora advierte que el crecimiento será gradual. Los próximos meses serán clave para ver si estas previsiones se traducen en nuevas contrataciones y proyectos concretos en la comunidad.